Cải cách chính sách tiền lương: Thành công rực rỡ của ngành Nội vụ

Hội nghị sơ kết 6 tháng đầu năm của Bộ Nội vụ khẳng định nhiệm vụ cải cách chính sách tiền lương là một thành công lớn của toàn ngành. Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà đánh giá cao nỗ lực của các địa phương trong việc xây dựng và triển khai chính sách, đồng thời ghi nhận những thành quả nổi bật đạt được trong công tác sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, xã.

Cải cách chính sách tiền lương: Thành công rực rỡ của ngành Nội vụ

Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà nhấn mạnh rằng việc cải cách chính sách tiền lương là nhiệm vụ gian nan nhất và cũng là thành công ngoạn mục nhất của ngành trong 6 tháng đầu năm. Bộ đã chủ động tham mưu cho Bộ Chính trị, Chính phủ và Quốc hội thực hiện cải cách chính sách tiền lương theo lộ trình hợp lý, thận trọng và hiệu quả.

"Đây là thắng lợi lớn của toàn ngành", Bộ trưởng Trà khẳng định. Việc cải cách chính sách tiền lương đã mang lại niềm vui lớn cho cán bộ công chức viên chức, người lao động và tất cả các đối tượng có liên quan.

Cải cách chính sách tiền lương: Thành công rực rỡ của ngành Nội vụ

Trong 6 tháng đầu năm, Bộ Nội vụ đã tập trung xây dựng và hoàn thiện hệ thống chính sách trên nhiều lĩnh vực, bao gồm công vụ, công chức, tổ chức bộ máy, cải cách hành chính và quản lý nhà nước. Các địa phương cũng tích cực tham mưu và triển khai các chính sách này, đặc biệt là việc sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, xã và cải cách nền hành chính.

Theo Bộ trưởng Trà, đây là điểm nhấn rõ nét và tích cực nhất trong 6 tháng qua. Sự nỗ lực chung của cả hệ thống chính trị từ Trung ương đến địa phương đã giúp đẩy nhanh tiến trình sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, xã, tạo tiền đề cho sự phát triển ổn định của hệ thống chính trị cấp cơ sở.

Cải cách chính sách tiền lương: Thành công rực rỡ của ngành Nội vụ

Báo cáo kết quả công tác 6 tháng đầu năm, Thứ trưởng Bộ Nội vụ Trương Hải Long cho biết các bộ, ngành, địa phương đã thực hiện tinh giản tổng cộng 3.853 biên chế công chức, viên chức. Cùng với đó, ngành đã tuyển dụng 13.965 công chức, viên chức mới, trong đó có 30 sinh viên tốt nghiệp xuất sắc và cán bộ khoa học trẻ được bổ sung vào đội ngũ cán bộ công chức, viên chức của cả nước.

Trong 6 tháng cuối năm 2024, ngành Nội vụ tiếp tục thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm, bao gồm:

* Hoàn thiện thể chế và chính sách trong lĩnh vực công vụ, công chức, tổ chức bộ máy, cải cách hành chính và quản lý nhà nước.

* Triển khai hiệu quả các chính sách cải cách tiền lương, điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp xã hội.

* Phối hợp chặt chẽ với các bộ, ngành, địa phương trong công tác sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, xã.

* Tăng cường thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật trong lĩnh vực nội vụ.

* Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức, viên chức, đào tạo và bồi dưỡng cán bộ đủ năng lực, trình độ để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.

Với sự nỗ lực và quyết tâm của toàn ngành, Bộ Nội vụ đặt mục tiêu hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ trọng tâm, góp phần củng cố và phát triển hệ thống chính trị, xây dựng đất nước ngày càng vững mạnh và thịnh vượng.