Điều chỉnh lương hưu thỏa đáng cho người có mức lương hưu thấp và người nghỉ hưu trước năm 1995 bắt đầu từ 2025

Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024 có hiệu lực từ 1/7/2025 sẽ đem lại những cải thiện đáng kể về mức lương hưu, đặc biệt đối với những người có mức lương hưu thấp và những người nghỉ hưu trước năm 1995. Bài viết cung cấp thông tin chi tiết về những thay đổi này và những điểm nổi bật của luật BHXH mới.

Điều chỉnh lương hưu thỏa đáng cho người có mức lương hưu thấp và người nghỉ hưu trước năm 1995 bắt đầu từ 2025

Luật BHXH 2024 sẽ điều chỉnh lương hưu cho những người có mức lương hưu thấp thỏa đáng hơn. Ông Nguyễn Duy Cường, Phó vụ trưởng Vụ BHXH (Bộ LĐ-TB&XH) cho biết ngoài việc điều chỉnh theo chỉ số giá tiêu dùng, mức điều chỉnh sẽ phù hợp với khả năng ngân sách và quỹ BHXH.

Một điểm mới đáng chú ý của luật BHXH 2024 là quy định điều chỉnh mức tăng lương hưu thỏa đáng đối với người có mức lương hưu thấp và những người nghỉ hưu trước năm 1995. Mục đích là thu hẹp khoảng cách chênh lệch lương hưu, một vấn đề được nêu trong Nghị quyết 28 về cải cách chính sách BHXH.

Mới đây, khi thực hiện Nghị định 75 về điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH và trợ cấp hằng tháng, những người đang hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH, trợ cấp hàng tháng trước ngày 1/1/1995 sau khi được điều chỉnh lương hưu mà mức hưởng thấp hơn 3,5 triệu đồng/tháng sẽ được điều chỉnh lần nữa để đạt 3,5 triệu đồng/tháng.

Luật BHXH mới cũng quy định những công dân Việt Nam đủ tuổi nghỉ hưu nhưng không đủ thời gian đóng để hưởng lương hưu và chưa đủ điều kiện hưởng trợ cấp hưu trí xã hội nếu không hưởng BHXH một lần và không bảo lưu mà có yêu cầu thì được hưởng trợ cấp hằng tháng từ chính khoản đóng của mình.

Thời gian hưởng và mức hưởng trợ cấp hằng tháng sẽ được xác định căn cứ vào thời gian đóng của người lao động, mức trợ cấp hằng tháng thấp nhất bằng mức trợ cấp hưu trí xã hội. Bộ LĐ-TB&XH đang xây dựng nghị định hướng dẫn quy định này, trong đó không quy định thời gian đóng tối thiểu để được hưởng trợ cấp hàng tháng.

Luật BHXH 2024 cũng quy định người lao động có thời gian đóng BHXH trước ngày 1/7/2025, sau 12 tháng không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc mà không tham gia BHXH tự nguyện và có thời gian đóng BHXH chưa đủ 20 năm thì được rút BHXH một lần.

Người lao động không hưởng BHXH một lần mà bảo lưu thời gian đóng để tiếp tục tham gia sẽ có cơ hội được thụ hưởng các quyền lợi cao hơn, chẳng hạn như:

* Các chế độ với mức hưởng cao hơn

* Hưởng lương hưu với điều kiện dễ dàng hơn

* Quỹ BHXH đóng BHYT trong thời gian hưởng lương hưu

* Hưởng trợ cấp hàng tháng khi không đủ điều kiện hưởng lương hưu và chưa đủ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội

* Hưởng BHYT do ngân sách Nhà nước đảm bảo trong thời gian hưởng trợ cấp hằng tháng

Những thay đổi trong Luật BHXH 2024 sẽ đem lại những cải thiện đáng kể về mức lương hưu cho nhiều nhóm đối tượng, đặc biệt là những người có mức lương hưu thấp và những người nghỉ hưu trước năm 1995. Việc tiếp tục triển khai Nghị quyết 28 về cải cách chính sách BHXH sẽ giúp đảm bảo quyền lợi của người lao động và tạo ra một hệ thống an sinh xã hội công bằng và bền vững hơn.